產業交流

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    本校與產業界之連結關係及合作現況,如下表所示:

表 本校與產業界連結關係與績效彙整表

對象

連結關係

合作現況或績效

A企業界

(親產學機制)

A1與業界推動產學訓用一條龍聯盟,培育客製化、系統化

A2推動伯樂方案(實習擇優留用機制)

A3建置學生實習媒合平台

A4設置求才求職網路平台

A1104-105年已簽訂146家優質企業,與本校進行產學合作,如台虹科技、耐斯企業、城邦文化事業集團及佛光山系統

A2 103學年度起推動

A3已有76家優質企業提供實習

A4已有92家企業,提供548個職缺

B課程

(學用合一)

B1推動全面必修實習課程

B2創建必修跨領域就業導向學程

B3強化業師協同教學

B4納入業界專家為三級課委會委員

B5啟動「就業力培育方案」

B1各系均成立實習委員會,103學年度已達81%,104學年度達100%

B2 102年已開設2門就業導向學程(公職、社工),103學年度起增設24門

B3 102-103學年度業師協同教學已有84名

B4教務會議已通過「南華大學課程發展準則」於102學年度實施

B5.103學年啟動「就業力培育方案」,至少開設兩班,每班35名,共70名

C教師

(精進實務)

C1增聘具業界實務經驗教師

C2增強產學合作

C3赴公民營機構交流研習

C4強化業師協同教學及遴聘職涯顧問

C1逐年增加人數,由101學年度6人到103學年度增為14人

C2104年度產學案增加為38件3524萬元,統計至105年10月,產學案有36件3665萬元。逐步推動產學合作績效。

C3104年度教師赴公民營交流研習人數共計53人,佔全校教師比率23.87%

  105年度統計至10月,有36人赴公民營機構研習

C4 102-103年度已聘請業師協同教學者84人,遴選職涯職涯顧問47人

D學生

(就業達人)

D1推動千里馬方案(結合菁英榮譽班

D2強化無縫接軌的就業輔導

D3參與業界實習

D4完成專題製作

D1 103學年度至少開設兩班,每班35名,共70名

D2建置四年一貫職涯輔導機制

D3 102學年已帶領1057個學生至33家企業實習或觀摩, 103學年度起推動三好實習方案

D4各系推動「專題製作及競賽」達81%

 

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